Ocena pracy – nowe zasady dla nauczyciela początkującego

Poznasz kryteria oceny, procedurę jej dokonywania oraz obowiązki mentora i dyrektora szkoły. Przedstawione zostaną przykłady poprawnie sporządzonej dokumentacji, najczęstsze błędy oraz sposoby ich unikania

119,00 

Dostępność: Na stanie

MEGA RABAT 70%

Rola mentora przy awansie na nauczyciela początkującego - jak pomóc młodemu nauczycielowi?

Od początkującego do mianowanego – jak skutecznie zdobyć kolejny stopień awansu nauczyciela?

Szkolenie nagranie (do odsłuchania). Produkt cyfrowy – dostępny wyłącznie w wersji elektronicznej. Pliki oraz nagranie zostały zabezpieczone kodowanymi znakami, które pozwalają na zidentyfikowanie osoby udostępniającej je nielegalnie. Do uczestnictwa potrzebny jest komputer z głośnikiem i dostęp do Internetu. Dostępne bezpośrednio po opłaceniu (zaksięgowaniu). Czas trwania szkolenia (godz. dydakt.): 2, w tym praca własna z materiałami.


Otrzymasz:

  • zaświadczenie w formacie PDF do pobrania i samodzielnego wydruku,
  • dostęp do szkolenia i materiałów będziesz mieć przez 6 miesięcy od daty zakupu szkolenia. Przestrzeganie tych ram czasowych jest niezbędne, ponieważ nie będzie możliwości wydłużenia tego okresu, nawet w szczególnych przypadkach,
  • materiały szkoleniowe: wzory dokumentów do oceny pracy nauczyciela początkującego, checklistę dla mentora i dyrektora, prezentację szkoleniową.

Szkolenie w Akredytowanym Niepublicznym Ośrodku Doskonalenia Nauczycieli COS zakończone jest zaświadczeniem zgodnym z § 23 pkt 2 rozporządzenia MEN, w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli (Dz. U. z 2019 poz. 1045), przydatnym do awansu zawodowego lub potwierdzenia określonych umiejętności.

Dla kogo jest to szkolenie:

  • mentorzy, nauczyciele początkujący, dyrektorzy, nauczyciele przedszkoli, szkół podstawowych, średnich pedagog, psycholog, dyrektor

Program szkolenia:

  • Podstawy prawne oceny pracy nauczyciela początkującego – aktualne przepisy.
  • Rola dyrektora i mentora w procesie oceny pracy.
  • Kryteria oceny pracy nauczyciela początkującego – omówienie szczegółowe.
  • Procedura dokonywania oceny pracy – terminy, etapy, dokumentacja.
  • Najczęstsze błędy w ocenie pracy nauczyciela początkującego.
  • Dobre praktyki i przykłady z pracy szkoły.

Opis szkolenia:

Szkolenie stanowi praktyczne omówienie zasad oceny pracy nauczyciela początkującego po zmianach obowiązujących od 28 listopada 2025 r. Uczestnicy poznają kryteria oceny, procedurę jej dokonywania oraz obowiązki mentora i dyrektora szkoły. Przedstawione zostaną przykłady poprawnie sporządzonej dokumentacji, najczęstsze błędy oraz sposoby ich unikania. Szkolenie ma charakter praktyczny i dostarcza gotowych rozwiązań do zastosowania w codziennej pracy szkoły.

Korzyści ze szkolenia w Niepublicznym Ośrodku Doskonalenia Nauczycieli COS :

  • poznasz aktualne zasady oceny pracy nauczyciela początkującego,
    • będziesz potrafił/a prawidłowo przeprowadzić i udokumentować ocenę pracy,
    • unikniesz błędów formalnych i proceduralnych,
    • zyskasz gotowe narzędzia do wykorzystania w pracy szkoły.

Prowadząca: Dorota Fornalska



 

Wybierz:

Ocena pracy – nowe zasady dla nauczyciela początkującego, Ocena pracy – nowe zasady dla nauczyciela początkującego( pakiet)

Może spodoba się również…

Koszyk
Przewijanie do góry