tus 1

Trener TUS I i II stopień online

Zostań Certyfikowanym Trenerem TUS          i zmieniaj życie swoich podopiecznych.

Kompleksowy kurs I i II stopnia, od fundamentów metodologicznych po pracę z trudnymi zachowaniami, emocjami i ASD. Zyskaj pewność prowadzenia zajęć, na które dzieci chcą wracać.
Dla kogo jest ten kurs?
  • Nauczycieli, wychowawców, pedagogów i psychologów.

  • Terapeutów pracujących z dziećmi z ASD.

  • Studentów kierunków pedagogicznych szukających praktycznych umiejętności.

Wybierz swój poziom zaawansowania lub przejdź pełną ścieżkę:

I stopień

Podstawy TUS - fundament metodologiczny

Idealny dla osób zaczynających przygodę z Treningiem Umiejętności Społecznych. Zdobędziesz bazę teoretyczną i praktyczną do pracy z dziećmi i młodzieżą.

Spotkania: 17.03.2026 r., 24.03.2026 r.,  31.03.2026 r.,  w godz. 17:00 – 20:15.

499 zł

„Wiem, czym jest TUS, jak go zaplanować i poprowadzić w standardowej grupie”

  • TUS I stopień,
  • Zaświadczenie MEN (PDF, do samodzielnego wydruku),
  • Certyfikat Trenera TUS (PDF, do samodzielnego wydruku),
  • Dostęp do nagrania na 6 m-cy,
  • 12 godzin dydaktycznych, w całości prowadzonych online, za platformy Zrzut ekranu 2022 08 18 o 11.25.00 removebg preview 1 
  • Pakiet „Trener TUS – start w praktyce”Dokumentacja do prowadzenia TUS (gotowa + edytowalna):

    • Karta kwalifikacji uczestnika TUS,
    • Arkusz obserwacji funkcjonowania społecznego dziecka,
    • Ewaluacja początkowa grupy,
    • Karta ewaluacji cyklu TUS – grupa,
    • Karta ewaluacji dziecka w trakcie trwania grupy TUS,
    • Analiza efektów końcowych grupy,
    • Analiza efektów końcowych dziecka,
    • Propozycja 4 zajęć integracyjnych (start grupy TUS),
    • Raport z realizacji zajęć TUS.
    • 120 punktów edukacyjnych (ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA) z dnia 19 kwietnia 2024 r. w sprawie ustawicznego rozwoju zawodowego osób wykonujących niektóre zawody medyczne )
  •  49 Nero AI Object Remover

I i II Stopień

Rozszerzona wiedz o TUS - pogłębienie i specjalizacja.

Dla praktyków, którzy chcą wejść na wyższy poziom i nie boją się wyzwań w pracy z grupami o szczególnych potrzebach.

Spotkania: 17.03.2026 r., 24.03.2026 r.,  31.03.2026 r., 14.04.2026 r., 21.04.2026 r., 28.04. 2026 r. w godz. 17:00 – 20:15,

899 zł

„Potrafię pracować z trudnymi zachowaniami, emocjami, ASD, różnymi grupami wiekowymi i środowiskami”

  • TUS I i II stopień,
  • Zaświadczenie MEN 
  • (PDF, do samodzielnego wydruku),
  • Certyfikat Trenera TUS, 
  • (PDF, do samodzielnego wydruku),
  • Dostęp do nagrania na 6 m-cy,
  • 24 godzin dydaktycznych, w całości prowadzonych online, za pomocą platformyZrzut ekranu 2022 08 18 o 11.25.00 removebg preview 1 
  • Pakiet „Trener TUS – start w praktyce”Dokumentacja do prowadzenia TUS (gotowa + edytowalna):
    • Karta kwalifikacji uczestnika TUS,
    • Arkusz obserwacji funkcjonowania społecznego dziecka,
    • Ewaluacja początkowa grupy,
    • Karta ewaluacji cyklu TUS – grupa,
    • Karta ewaluacji dziecka w trakcie trwania grupy TUS,
    • Analiza efektów końcowych grupy,
    • Analiza efektów końcowych dziecka,
    • Propozycja 4 zajęć integracyjnych (start grupy TUS),
    • Raport z realizacji zajęć TUS.
      • 120 punktów edukacyjnych (ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA) z dnia 19 kwietnia 2024 r. w sprawie ustawicznego rozwoju zawodowego osób wykonujących niektóre zawody medyczne )
  • PayPo - kup teraz, zapłać później – K
  • 21.36 Nero AI Object Remover

Jeżeli planujesz udział w kursie, to możesz ubiegać się u dyrekcji o pokrycie jego kosztów.

Niepubliczny Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli COS jest niepubliczną placówką oświatową, która w swoich zadaniach statutowych obejmuje doskonalenie zawodowe nauczycieli, m.in. za pomocą platformy szkoleniowej na www.cos.edu.pl oraz posiada akredytację Kujawsko – Pomorskiego Kuratora Oświaty.

Zagadnienia – Trener TUS - I stopień

Moduł 1 Wprowadzenie do TUS- ramy i podstway ( Trener TUS I stopnia)
  1. Czym jest Trening Umiejętności Społecznych? (45 min)
  • definicja TUS (psychologiczna i pedagogiczna)
  • cele TUS vs inne formy pracy wychowawczej
  • dla kogo TUS jest rekomendowany
  • najczęstsze błędy w rozumieniu TUS w szkołach
  1. Teoretyczne podstawy TUS (45 min)
  • kompetencje społeczne – czym są i jak się rozwijają
  • emocje, myśli, zachowania – model pracy w TUS
  • uczenie się społeczne i generalizacja

ZAPLANOWANA PRZERWA 10-15 minut

  1. Organizacja i struktura zajęć TUS (45 min)
  • zasady prowadzenia grupy
  • kontrakt, normy, bezpieczeństwo
  1. Rola trenera TUS i organizacja grupy (45 min)
  • rola trenera TUS
  • struktura pojedynczych zajęć (schemat)
  • dobór dzieci, liczebność
Moduł 2 - Narzędzia i scenariusze( Trener TUS I stopień)
  1. Metody pracy w TUS (45 min)
  • modelowanie
  • odgrywanie ról
  • praca na przykładach i historiach społecznych
  1. Gotowe narzędzia TUS (30 min)
  • Karty pracy w TUS – kiedy mają sens, a kiedy nie
  • funkcja kart pracy w TUS (utrwalanie, refleksja, generalizacja)
  • różnica: karta pracy ≠ „zadanie szkolne”
  • dostosowanie kart do:
    • wieku
    • poziomu rozwoju emocjonalnego
    • możliwości poznawczych dzieci
  • Konspekt zajęć TUS
  • elementy dobrego konspektu:
    • cel społeczny
    • ćwiczenie główne
    • refleksja
    • przeniesienie do codzienności
  • elastyczność konspektu – kiedy odejść od planu
  • błędy w korzystaniu z gotowych konspektów

ZAPLANOWANA PRZERWA 10-15 minut

  • Scenariusze tematyczne TUS
  • przykładowe obszary:
    • emocje
    • komunikacja
    • współpraca
    • radzenie sobie z porażką
  • jak modyfikować scenariusz pod grupę
  • łączenie kilku celów w jednym spotkaniu
  • Gry i ćwiczenia społeczne
  • rola gier w TUS
  • różnica: gra terapeutyczna vs gra „dla zabawy”
  • przykłady ćwiczeń:
    • wprowadzających
    • głównych
    • podsumowujących
  • bezpieczeństwo emocjonalne w grach
  1. Dobór ćwiczeń do wieku i możliwości grupy (30 min)

– pytania + realne sytuacje szkolne

  1. Trudności początkujących trenerów (15 min)
Moduł 3 Planowanie i wdrożenie TUS (Trener TUS I stopień)
  1. Diagnoza potrzeb grupy 
  • obserwacja
  • rozmowy z wychowawcą
  • określanie celów treningowych
  1. Plan cyklu TUS i cele pracy (45 min)
  • Plan cyklu spotkań TUS
  • liczba spotkań (np. 8–12)
  • logika kolejności tematów
  • powtarzalność i utrwalanie umiejętności
  • łączenie tematów (emocje – komunikacja – relacje)
  • Cele krótkoterminowe i długoterminowe

ZAPLANOWANA PRZERWA 10-15 minut

  1. Elastyczność programu TUS (45 min)
  • kiedy trzymać się planu
  • kiedy i dlaczego warto go zmodyfikować
  • reagowanie na:
    • dynamikę grupy
    • trudne emocje
    • brak postępów
  • granice elastyczności – żeby „nie zgubić TUS”
  • Mini-warsztat: tworzenie własnego mini-programu
  • wybór grupy (wiek, trudności)
  • określenie:
    • celu długoterminowego
    • 2–3 celów krótkoterminowych
  • szkic 3–4 spotkań TUS
  1. Ewaluacja i dokumentowanie pracy TUS (45 min)

Zagadnienia – Trener TUS - II stopień

Moduł 1 Trudne zachowania i emocje( Trener TUS II stopnia)
    1. Trudne zachowania w TUS – analiza funkcjonalna (45 min)
    • agresja
    • wycofanie
    • zachowania opozycyjne
    • nadmierna dominacja
    1. Emocje w pracy TUS (45 min)
    • regulacja emocji
    • praca z lękiem, złością, frustracją

     

    ZAPLANOWANA PRZERWA 10-15 minut

     

    1. Emocje trenera (30 minut)

     

    1. Reagowanie w sytuacjach kryzysowych (30 min) study case

     

    1. Podsumowanie (15 min)
Moduł 2 - Specyfika pracy z ASD i grupami zróżnicowanymi( Trener TUS II stopień)
  1. TUS a spektrum autyzmu (45 min)
  • specyfika funkcjonowania społecznego
  • komunikacja
  • dostosowanie metod
  1. TUS a dzieci z niepełnosprawnością intelektualną w stopniu lekkim (45 minut)
  • Specyfika funkcjonowania dzieci z NI lekką w kontekście społecznym
  • Komunikacja i rozumienie poleceń
  • Dostosowanie TUS do możliwości poznawczych

 

ZAPLANOWANA PRZERWA 10-15 minut

 

  1. Praca w grupach mieszanych (45 min) (ASD + NI lekka + normatywne)
  • potencjalne trudności
  • dobre praktyki:
    • różnicowanie zadań
    • praca w parach
    • modelowanie zachowań
  • rola trenera jako moderatora
  1. Obserwacja i analiza zachowań (45 min)
  • arkusze obserwacyjne
  • interpretacja zachowań
  • planowanie interwencji
Moduł 3 Rola trenera i środowiska pracy (Trener TUS II stopień)

Narzędziownik trenera TUS (45 min)

  • reagowanie „tu i teraz”
  • prowadzenie procesu grupowego
  • granice i autorytet
  1. Współpraca z rodzicami (45 min)
  • komunikacja
  • trudne rozmowy
  • spójność oddziaływań

ZAPLANOWANA PRZERWA 10-15 minut

  1. Praca z różnymi grupami wiekowymi (45 min)
  • przedszkole
  • klasy I–III
  • IV–VIII
  • młodzież
  1. Zakończenie szkolenia (45 min)
  2. Dyskusja, podsumowanie
  • pytania otwarte
  1. Domknięcie procesu szkoleniowego
  • podsumowanie kompetencji nabytych w trakcie szkolenia
  • wskazówki do dalszego rozwoju
  • zachęta do świadomego wdrażania TUS w praktyce
  • informacje organizacyjne (certyfikaty, materiały)

Korzyści dla uczestników

Będziesz dysponować kompletnym warsztatem narzędziowym do prowadzenia zajęć.

Zrozumiesz różnicę między TUS a innymi formami pracy wychowawczej.

Zyskasz umiejętność diagnozowania potrzeb grupy i dopasowywania programu.

Otrzymasz wiedzę od praktyka w skondensowanej, 3-godzinnej formule blokowej.

images

Prowadząca: Aleksandra Dołowy

Specjalistka zajmująca się wsparciem psychologicznym i rozwojem kompetencji społecznych dzieci oraz młodzieży.
Główne obszary działalności to:
  • Koordynacja terapeutyczna: Pełni funkcję koordynatorki w Kujawsko-Pomorskim Centrum Wsparcia Psychologicznego (KPCWP), gdzie m.in. organizuje warsztaty psychoedukacyjne i grupy wsparcia dla rodziców.
  • Trening Umiejętności Społecznych (TUS): Pracuje jako certyfikowana trenerka TUS oraz terapeutka środowiskowa i zajęciowa.
  • Twórczość edukacyjna: Jest autorką materiałów terapeutycznych i wychowawczych dostępnych na platformie naffy, takich jak:
    • Nasza Kapsuła Czasu – materiał wspierający autorefleksję uczniów.
    • Gra TUS-UNO – terapeutyczna wersja gry karcianej ucząca rozpoznawania emocji.
    • TUS-owe historie – zagadki rozwijające umiejętności społeczne.

Masz pytania? Zadzwoń lub napisz!

biuro@cos.edu.pl

729 922 401

Okladka karuzeli 1 1

Dorota Jakubczak

Koszyk
Przewijanie do góry